15Т Хроника студенческой жизни



4 курс


Урок - знакомство «Волонтеры – это здорово!»
Участники:
 -группа 15-Т, в количестве 25 человек;
 -группа 15-А, в количестве 25 человек;
 - ведущие И.И.Прохоренко и Л.А. Тимина -работники библиотеки №2

В рамках Года добровольца (волонтера) в РФ сотрудники городской библиотеки №2 провели для студентов четвертого курса Кулебакского металлургического колледжа (классные руководители Шилова М. В. и Бубнова Л. В.) урок - знакомство «Волонтеры – это здорово!». Во вступительной беседе учащиеся познакомились с историей добровольчества в России. Узнали, какими качествами должен обладать волонтер и как эти качества в себе воспитать. Затем присутствующим было предложено обсудить жизненные ситуации и попробовать найти правильный выход из них, а также составить SMS-сообщение, в котором нужно было сподвигнуть друга на добрые дела. Были продемонстрированы видеоролики о волонтёрах России и о волонтёрских движениях. На память о мероприятии каждый участник получил информационный буклет «Волонтер».








Музей ПАО «Русполимет»


Встреча студентов группы 15-Т с дирекцией по персоналу ПАО «Русполимет»

В октябре этого года на ПАО Русполимет стартовал новый проект – система дуального обучения студентов Кулебакского металлургического колледжа.


Дуальная система образования предусматривает сочетание обучения с периодами производственной практики. Будущий специалист учится в двух организациях, осваивая и теорию, и практику. С одной стороны, получает образование в образовательной организации (она дает теоретические знания), а с другой — на обучающем предприятии, где вырабатываются необходимые для данного производства компетенции.
Ефимова Н.Е., директор по персоналу ПАО «Русполимет», в своем приветственном слове обозначила уникальность проекта не только в масштабах города, но и Нижегородской области. В своем выступлении Наталья Евгеньевна выразила высокую заинтересованность завода в молодых специалистах, обратила внимание на необходимость внедрения новых моделей обучения для удовлетворения потребностей современного высокотехнологичного производства предприятия. Также она ознакомила с порядком и размерами стипендий, в том числе повышенных, который завод в рамках дуального обучения будет выплачивать студентам – участникам дуальной системы.

Маскаева О.А., начальник отдела развития персонала ПАО «Русполимет», разъяснила принципы и порядок реализации дуального обучения, ознакомила с формами и методами контроля за выполнением как требований образовательных стандартов со стороны руководителей практики от колледжа, так и требований работодателя со стороны наставников от предприятия, ответила на многочисленные вопросы участников встречи.



Классный руководитель М.В. Шилова


Комментарии

Популярные сообщения из этого блога

влияние психологического климата в группе на учебную мотивацию

хроника студенческой жизни

управление собой